Mit Einrichtung externer Vertrauensstellen bieten Sie Ihren Mitarbeitern und ggf. auch Ihren Geschäftspartnern die Möglichkeit, anonym und vertraulich Hinweise auf unethische oder unlautere Vorgänge innerhalb Ihrer Unternehmensorganisation oder des direkten Umfeldes zu geben: Wer ernsthaftes Interesse an einer integren und ethischen Unternehmenskultur hat, muss auch dafür sorgen, dass Bedenken oder Hinweise in einer geschützten und vertraulichen Art weitergegeben werden können.

In der Praxis hat sich die Einrichtung eines vertraulichen Kommunikationskanals außerhalb der üblichen Unternehmensorganisation als besonders wirkungsvoll erwiesen. Prevent bietet interessierten Unternehmen bei der Institutionalisierung einer externen Vertrauensstelle eine auf vielfacher Erfahrung und erfolgreicher Implementierung beruhende Beratung an.